Условия:
График работы 5/2 с 8.00 до 17.00 Достойный доход (обсуждаем лично). Дополнительно наниматель компенсирует расходы по медицинскому страхованию, посещению
Требования:
Опыт работы руководителем HR-отдела или менеджером по персоналу в производственной сфере от 3 лет. Высшее образование. Глубокие знания и навыки в подборе
Мы предлагаем:
Своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц на карту; Официальное оформление согласно ТК РБ; Социальный пакет, включающий годовой бонус, помощь
Требования:
Техническое обслуживание, монтаж и ремонт систем диспетчерского контроля за работой подъемного оборудования, лифтов, эскалаторов; Образование среднее специальное
Мы предлагаем:
Своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц на карту; Официальное оформление согласно ТК РБ; Социальный пакет, включающий годовой бонус, помощь
Требования:
Техническое обслуживание, монтаж, наладка и ремонт систем диспетчерского контроля за работой подъемного оборудования, лифтов, эскалаторов Среднее специальное,
Обязанности:
Осуществление входного контроля сырья и материалов; Проведение физико-механических испытаний сырья, изделий, материалов, полуфабрикатов и готовой продукции
Обязанности:
соблюдать технологические регламенты и требования производственного процесса, технологии упаковывания
Условия:
Официальное оформление, социальный пакет. Проезд служебным транспортом. График работы (2/2, по 11 часов, смены дневные (с 8.00 до 20.00ч.) и ночные (с 20.00ч. до 08.00ч.) Дополнительно наниматель компенсирует
Условия:
З/п от 2500 руб. Можно по договору подряда На время вахты предоставляется койко-место в общежитии Полный соцпакет Значимый крупный объект Полная занятость,можно по договору
Требования:
Подтверждение профессиональных навыков Желание работать Порядочность, исполнительность, активность Коммуникабельность,